Insights & Impulse
9. December 2024
Geschäftsführer: „Ideal für unsere aktuellen Herausforderungen. Genau das, was wir jetzt wirklich gut gebrauchen können.
Top: Während des ganzen Tages gab es nicht eine Minute Leerlauf, keine trockene Theorie. Alle Führungskräfte haben sich aktiv eingebracht und die Umsetzung läuft bereits.
26. March 2024
Wir finden jetzt deutlich mehr potenzielle Mitarbeiter:innen und gewinnen mehr Fach- und Führungskräfte. Wir finden viel mehr Talente und können Sie langfristig an das Unternehmen binden. Unser Pool an möglichen Mitarbeiter:innen vergrößerst sich täglich.
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24. May 2023
Selbst-Motivation, Selbst-Organisation und strategisches Handeln sind jetzt selbstverständlich. Die Vision wirkt wie ein Leuchtturm und erzeugt klare und schnellere Entscheidungen. Endlich herrscht Klarheit, Ausrichtung und Orientierung! Motivation und Handlungsenergie entstehen fast wie von selbst.
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24. May 2023
Für die meisten Teilnehmer ist es das erste Mal, dass sie an ihren Einstellungen und Haltungen arbeiten mit erstaunlich positiven Effekten.
„LeadingX10 – High Performance Leadership Xperience” wirkt in jedem Kulturkreisen und bildet die Einstellungs-Basis für nachhaltige Selbstlern- und Innovationsprozessen. Kraftvolle Entscheidungs- und Umsetzungskultur …
10. April 2023
Verkäufer die durch initiatives Verkaufen wesentlich zum Unternehmenserfolg beitragen. Kein Zeitverlust durch endlose Rechtfertigungen und Schuldzuweisungen.
Selbst-Motivation, Selbst-Organisation und Selbstkontrolle
29. December 2022
Alle Führungskräften gestalten die gemeinsam Ausrichtung des Unternehmens und setzen diese um. Durch die Zusammenarbeit wird gegenseitiges Verständnis geschaffen und das gemeinsame Know-how gestärkt.
Stärkung des „Wir“-Gefühls …
26. November 2021
Eine völlig neue und verbesserte Unternehmenskultur entwickelt sich. Leistungsorientierte Mit-UnternehmerInnen. Kundenbegeisterung durch Mitarbeiterbegeisterung. WIR verleihen LebensFreude.
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26. November 2021
Team-Zusammenhalt durch starke emotionale Momente nachhaltig gestärkt.
Gemeinsame Werte für alle fixiert und verankert. Würdiger Abschied für den Firmengründer.
29. December 2019
Teambuilding und Team-Spirit. Proaktives Handeln und Problemlösen. Optimierte Selbstführung und Mitarbeiterführung
Mit diesem tollen Klima und den konkreten Erkenntnissen sind wir gerüstet für die aktuellen und zukünftigen Herausforderungen. Praxisbezogen, effektiv, energie- und humorvoll und vor allem Umsetzungsbezogen.
29. December 2019
Vom braven Umsetzer/Mit-Arbeiter zum kreAktiven Mit-Unternehmer. Vom Problemdenker zum Chancenrealisierer.
Mehr Selbst-Motivation, Selbst-Organisation und Selbstkontrolle, selbstgesteuertes Lernen und Weiterentwicklung.
